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    Adecco US, Inc. (Anasco, PR)


    Adecco está asistiendo a Industria de Dispositivos Médicos en el reclutamiento de Ensambladores ubicado en Añasco, Puerto Rico. Esta es una oportunidad de asignación temporera. ¡Solicita ahora si usted cumple con los requisitos enumerados a continuación!

    Días de trabajo:

    Debe estar disponible para cualquier turno asignado, incluyendo fines de semana.

    Horario de trabajo:

    Debe estar disponible para todos los turnos, incluyendo turnos de 12 horas.

     

    Salario: $10.50 p/h + diferencial de turno

    Requisitos:

    - Escuela Superior Completada.

     

    - Disponibilidad completa para cualquier turno asignado. Turnos pueden comenzar en días de semana o fines de semana.

     

    -Disponibilidad para trabajar turnos de 12 horas, de ser asignado al mismo.

     

    -Experiencia previa en la Industria de dispositivos médicos.

     

    - Buena proyección.

     

    Solicita ahora para ser considerado(a) para este empleo en (pueblo) o cualquier otra oportunidad relacionada con Adecco.

     

    **Pay Details:** $10.50 per hour

     

    Benefit offerings available for our associates include short-term disability and additional voluntary benefits including medical, dental, vision, life insurance, commuter benefits and a 401K plan.

     

    Our benefit offerings provide employees the flexibility to choose the type of coverage that meets their individual needs. In addition, our associates may be eligible for paid leave including Paid Sick Leave and Vacation Leave or any other paid leave required by Federal, State, or local law where applicable.

     

    Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled

     

    Military connected talent encouraged to apply

     

    To read our Candidate Privacy Information Statement, which explains how we will use your information, please navigate to https://www.adecco.com/en-us/candidate-privacy

    The Company will consider qualified applicants with arrest and conviction records in accordance with federal, state, and local laws and/or security clearance requirements, including, as applicable:

    + The California Fair Chance Act

    + Los Angeles City Fair Chance Ordinance

    + Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers

    + San Francisco Fair Chance Ordinance